找好久終於讓我找到超想買的【BEAUTYMAKER】水膜力妝前保濕凝露
算起來這次是挖到寶了~~想說這麼受歡迎因該
很難買到吧~~想不到姊姊報我的這個網站裡面還有在賣
而且賣的東西又超多種的也都有優惠~嘿嘿^^這下可以一次
買個過癮了想搶好康的還在等什麼呢??
慢了可就買不到囉~~~
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商場百貨
商品訊息功能
- 品號：3782462
- 超水感底妝救星
- 一滴終結乾枯脫妝
- 全天候敷著隱形面膜
商品訊息描述
商品訊息特點
紀念日禮物
商品組合：水膜力妝前保濕凝露
容量：30ml
成分：玻尿酸、NaPCA、甘油蘆薈、酯化C、比菲德氏菌、酵母萃取、尿囊素。
使用方式：\n
先塗上防曬，再全臉均勻塗抹水膜力妝前保濕凝露，之後再上底妝。
水膜力妝前保濕凝露有兩種使用方式，建議可依照自己的膚況，還有希望呈現妝感來使用。
1.先塗上防曬，全臉均勻塗上水膜力妝前保濕凝露之後，再上底妝，妝感完美超持久。
2.在皮膚狀況特別粗糙乾荒，或是需要打造超心機的輕透裸妝，先塗上防曬隔離，再將粉底液/粉底霜/BB霜等液狀粉底，1：1與水膜力妝前保濕凝露均勻混合，再塗抹於肌膚上，打造超輕透裸妝。
保存期限：2年
產地：台灣
其他:
1. 請保存於陰涼處、避免陽光直射。
2. 若使用時有紅、腫、刺激感等症狀，請停止使用，並諮詢醫師意見。
3. 請盡量避免將產品使用於傷口、紅腫及濕疹等皮膚異常部位。
4. 本產品非保養品，使用後需徹底卸妝清潔，以免以發刺激或過敏症狀
注意事項：您在收到商品後可享有7天的猶豫期，猶豫期係供您參考、觀賞、品鑑比較，若欲進行退貨動作時，
提醒您~敬請保持原商品外包裝/商品完整(若經拆封後不得退貨)，我們將完全保障您的購物權益。
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致力培育品牌、行銷、時尚精品管理等一流人才的臺師大「國際時尚高階管理碩士在職專班（GF-EMBA），為了將嶄新的台灣時尚語彙傳遞國際，再次端出時尚美感大作，由名模林又立、臺師大校長張國恩、執行長夏學理等人領軍，親自展現由名設計師黃秀瑾精心鍛造的台灣五大族群經典符碼，在圓山大飯店揭起嶄新的台灣時尚風貌。
名設計師黃秀瑾指出：台灣擁有豐富且深厚的族群文化「原創」能量，如：「原住民」、「閩南」、「客家」、「二戰後大陸移民」、與「新住民」等，並與荷蘭、日本等東西多元文化薈萃交集融合，使得台灣可以交融出引領時尚風潮的符碼創造力。
身為原住民兒媳婦的郭珈伶（寶舖建設總經理）在致歡迎詞時表示：臺師大國際時尚GF-EMBA的59位第一、二屆高階管理研究生，恰好具有「原住民」、「閩南」活動搶便宜、「客家」、「二戰後大陸移民」、與「新住民」這五股源藝的族群力量，因此他們矢志傳承、激盪出團隊競爭力，為台灣的國際品牌與流行時尚注入嶄新美學觀。
負責創作「榮耀傳承共創源藝」新生見面會主題音樂的第一屆榜首 - 音樂才子嚴子貿說：參與製作和演出的第一、二屆研究生群，共擁有遠超過三仟億的總身價，其中包括：第一屆的班代 - 寶舖建設總經理郭珈伶、華旅董事長謝欣霓、時尚創投名人周珊旭、健康名模林又立、音樂才子嚴子貿、婚紗女王邱純玉、扮裝天后簡志澄、徠禮傢俱總經理謝靜宜、公關協會＆資深溫度公關行銷人吳冠儀、陶藝大師李國欽、花藝設計教父朱永安、茗茶達人江慶鐘、彩妝教主張文嫙…等；以及新一批即將入學的陳亞蘭歌仔戲團團長陳欣湉 (陳亞蘭)、知名電視連續劇「讓愛飛揚」導演/製作人王重正、「Cheers雜誌」超級店長-無印良品蕭千慧、先後與兩岸三地數百位名星合作的時尚攝影名家周尚禮、傑出企業金峰獎得主錢亞玲 (互動在線)、美商地利富達不動產董事長尤儷玲、彩妝功能型機器人發明人陳柏文、機能衣開發設計的衣十五蔡介欽，以及其他活躍於服飾珠寶設計、零售流通服務、電商平台、財經、行銷領域的高階經理人、公司董事長、總經理或創辦人等，相信他們深厚的產業界實戰經驗，將會對彼此的切磋激盪，產生出重大效益。
第二屆GF-EMBA榜首，是流著原住民血液，曾獲選為遠東集團績優員工的宋萍芳 (太平洋SOGO營業股長)。已經擁有碩士學位的她，是第二度報考GF-EMBA。當她接過由陶藝大師李國欽學長親手以1260度高溫燒製的傳家寶《榮耀登頂》時，宋萍芳以原住民語呼籲各方長佑寶島台灣之美。
馬習會伴手禮 - 台灣藍鵲的創作者 - 陶藝大師李國欽說：「有一群人喜歡行走在高山的稜線上，他們不安於凡常大眾的路徑，勇於面對困境。突破與創新的種子深植在他們的心中，堅持走出屬於自己的路，他們來自臺師大的GF-EMBA。
《榮耀登頂》係以1260度陶瓷燒製而成，型塑刻劃台灣的長鬃山羊引領小羊克服重重障礙，挑戰峰頂登高遠眺。期許每一位GF-EMBA的研究生，皆能如作品中長鬃山羊一般，翻越群山峻嶺，遊走在稜線上，成為跨領域充滿創意的專家，榮登每個人心中的頂峰 “See you at the top"」。
對於陶藝大師李國欽以 “領頭羊" 寓意《榮耀登頂》的絕佳意象，臺師大GF-EMBA執行長夏學理教授表示，2017年的報考者中，有22.86% 為二度報考，對於這些願意堅持挑戰自我的築夢勇者，顯現的不只是臺灣在全球品牌、國際行銷與時尚管理上的迫切急需，也代表GF-EMBA的勇者們，不屈不撓、奮力自我實現的精神。夏學理執行長分析：若從數字上來看，第一、二屆GF-EMBA的59位研究生裡，有14位董事長、11位總經理、11位企業負責人、9位設計/創意總監；其中資本額上億者有12位，最高為1,534億，5千萬以上有8位。另若以年營業額計，則年營業額達100億以上者有9位，最高為1300億，另1至99億的有27位，由此可見臺師大GF-EMBA對台灣暨國際時尚產業的影響力。
催生臺師大GF-EMBA的張國恩校長表示，此一整合文化藝術、時尚、互動科技…的高階管理碩士專班的開設，不但是台灣首個以品牌行銷、時尚管理為核心專業的高階管理研究所，而且在「時尚EMBA」辦公室與第一屆研究生的聯手推動下，透過「藝/時尚」的靜、動態展，不但產生了強大的跨領域企劃力、執行力；更因為在200餘篇以【藝/時尚】為核心的中、外媒體報導下，成功的引發各界注目，並為台灣時尚產業帶來強大的翻轉力道。
▲臺師大時尚金鑰 啟動台灣五大族群本色。（圖／公關照片）
下面附上一則新聞讓大家了解時事
【讀者提問】
Q：為何工作時內心有種「隔離感」，好像不是真正的自己？
王醫師好！您工作這麼多年，不曉得您是否曾覺得自己「看不到未來」、不知道有限 何去何從？雖然還是盡本分每天認真工作，但總覺得自己只是過一天算一天，心裡有一種無法言喻的「隔離感」，因為那個認真工作的人並非真正的自己。王醫師有過類似的經驗嗎？當時如何解決呢？謝謝。
【醫師解惑】
因為疲憊侵蝕了熱情、因為意識到人生意義
親愛的，當然是有！
在我工作的第一年，在馬偕醫院擔任實習醫師的那一年，就遇到了你描述的感覺。我曾經在這個專欄分享過，當時討論的問題是：如何對工作保持熱情？而我的回答是：「有沒有可能找到其中正向的意義？有沒有可能在無聊中創造樂趣呢？」
我們在工作的過程，的確會經常遇到自己曾經有的熱情消散去了，取而代之的是倦怠感。這時候，通常我不會鼓勵馬上考慮換工作，因為這樣的感覺可能是來自於工作的瓶頸，也可能是來自於環境的枯燥。
如果是瓶頸，可能只有抱持著武俠小說裡蹲馬步累積功力的態度，在原來的位置上等到自己終於突破了，才有更上一層樓的實力。或者，許多工作經常有日復一日的重複感，這時就要靠自己在工作細節中找到差異的樂趣，或是找到正向的意義。
然而，你提到的是「一種無法言喻的『隔離感』」，其實又不同於熱情的消退了。
當熱情消失的時候，湧上來的可能是許多疲憊，但對這個工作的肯定還是沒有問題的。然而，當消失的不只是熱情、甚至是原來的感覺已經被異化的疏離感，也就是你提到的隔離感，這又進入到另一個層次了。
也許，過去的你從來沒有想過工作對自己生命的意義，只是畢業以後跟芸芸眾生一樣，找到一份別人眼中還不錯的工作。然而，現在你忽然意識到自己的一生究竟要追求什麼意義，原來理所當然的工作態度，也就開始讓你有隔離感了。
也或許長期的工作讓你的熱情消耗殆盡，也就是所謂「燃燒光了症候群」（burned-out syndrome），你的疲憊已經侵蝕了原來的價值觀，對過去相信的一切不可能再恢復同樣的相信了。
當年的我，在每天上班的路程上，日復一日的疲憊感，讓我看到的未來是永遠不變、沒有任何的喜歡和變化，也就是你所說的「看不到未來」，自然是不知道何去何從。
多年以後，這樣的情形又出現一次。我在一個自己選的單位工作，好不容易才爭取到的，一開始相當的興奮，心裡自然也充滿了熱情。只是，隨著時間過去，原來期待的工作成就和工作氣氛與現實不同；甚至，有一種逐漸遠離了自己理念的感覺。
直殺成本這時候就像你所說的，「心裡有一種無法言喻的『隔離感』」出現了，「因為那個認真工作的人並非真正的自己」。我慢慢地理解，才意識到這個單位已經因為政府政策的改變，產生了一連串的適應和調整，卻也抹煞了原來最讓我認同的精神。
安靜明星推薦下來，聽聽自己內心的召喚
職業或職場的選擇，並不是只有工作的意義而已。畢竟職業對我們的生命來說，是佔據我們生活的一大部份，甚至是僅次於家庭而已。工作的選擇，其實就是自己對自己生命的選擇。
只要我們願意安靜下來，讓自己從忙碌的工作中暫時放下一切，不要著急，讓自己與外界完全隔離，全世界就只剩下你和你自己。這時，慢慢地，你就會知道，你生命中的召喚是怎樣的聲音。
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公司給舞台，員工卻離職？做到這２件事，才能留住好人才
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